Seurakuntayhtymä
Kuopion evankelis-luterilainen seurakuntayhtymä on alueella toimivien evankelis-luterilaisten seurakuntien yhteenliittymä: seurakuntayhtymään kuuluu kuusi seurakuntaa.
Seurakuntayhtymä hoitaa seurakuntien taloutta, yhteistä hallintoa ja yhteisiä työmuotoja, jotta seurakunnat voivat keskittyä hengelliseen työhön. Kuopion seurakuntayhtymä huolehtii kiinteistöistä, hautausmaista, henkilöstöhallinnosta, talouspalveluista, viestinnästä ja tietohallinnosta.
Yhtymän erityistyömuotoja ovat yhteinen nuoriso- ja oppilaitostyö, perheasiain neuvottelukeskus ja sairaalasielunhoito.
Kuopiossa on kuusi seurakuntaa
Perustietoa
Kuopion seurakuntayhtymä kuuluu Kuopion hiippakuntaan
Henkilöstö
Vuoden 2025 lopussa Kuopion seurakuntayhtymässä oli henkilöstöä palvelussuhteina laskettuna yhteensä 270.
Jäsentilastoja
Vuoden 2025 lopussa Kuopion ev.lut. seurakuntien alueella asuvasta väestöstä kirkkoon kuului yhteensä 83 182 henkilöä:
- Alavan seurakuntaan 13 545 jäsentä
- Järvi-Kuopion seurakuntaan 13 549 jäsentä
- Kallaveden seurakuntaan 25 504 jäsentä
- Männistön seurakuntaan 7 686 jäsentä
- Puijon seurakuntaan 10 265 jäsentä
- Tuomiokirkkoseurakuntaan 12 633 jäsentä
Liittyneet: 590 henkilöä
Eronneet: 1 524 henkilöä
Kastetut: 607 henkilöä
Kuolleet: 999 henkilöä
Avioliitot: kirkollisia vihkimisiä oli 224, siviilivihkimisiä oli 142.
Rippikoulun käyneet: 15-vuotiaita kirkon jäseniä oli 1 007, ja heistä rippikoulun kävi 91 %.
Veroprosentti
Vuonna 2026 Kuopion seurakuntien tuloveroprosentti on 1,45.
Uskomme Sinuun
Kuopion ev.lut. seurakuntayhtymän toiminta-ajatus kiteytyy lauseeseen Uskomme Sinuun. Uskomme Sinuun tarkoittaa kolmea eri ulottuvuutta: suhdettamme Jumalaan, ihmisiin ja työhömme.
Kuopion ev.lut. seurakuntayhtymän yhteinen kirkkovaltuusto hyväksyi yhtymän uuden toiminta-ajatuksen 12.3.2024. Toiminta-ajatus pohjautuu kirkon yhteiseen Ovet auki -strategiaan.
Paikallisseurakunnilla ja yhtymän eri yksiköillä on omat strategiansa.
Uskomme Jumalaan
Toiminta-ajatuksessa sana ”uskomme” on sekä substantiivi että verbi.
Uskomme Sinuun kuvaa kirkon olemusta, olemme uskon yhteisö. Uskomme Sinuun on tunnustus yhteisestä uskostamme elävään kolmiyhteiseen Jumalaan (mistä iso alkukirjain). Yhteinen uskomme kantaa silloinkin, kun yhden usko ei.
Uskomme Sinuun kertoo kirkosta, joka elää uskoansa todeksi tässä ajassa. Uskomme kolmiyhteiseen Jumalaan ja toimimme seurakuntayhtymänä kaikessa sen uskomisen varassa. Teoillamme puhumme uskostamme kaikessa työssämme, mitä teemme, sillä Uskomme Sinuun.
Uskomme ihmiseen
Uskomme Sinuun kuvaa myös suhdettamme lähimmäisiimme, alueemme kaikkiin ihmisiin. Uskomme ihmiseen silloinkin, kun hän itsekään ei enää jaksa uskoa. Kohtaamme kaikki ihmiset arvostavasti ja rakkaudella mihinkään ominaisuuksiin tai elämäntilanteeseen katsomatta.
Koska Uskomme Sinuun, haluamme etsiä ja löytää apua tarvitsevat. Kun Uskomme Sinuun, luotamme lähimmäiseemme ja luomme toivoa toivottomuuteen.
Uskomme Sinuun kuvaa suhdettamme seurakuntalaisiimme. Mahdollistamme kaikkien lahjojen tulemisen käyttöön. Olemme osa yhteisöä ja toimimme yhteistyössä eri toimijoiden kanssa.
Uskomme työkavereihimme
Uskomme Sinuun kuvaa työpaikkaamme, jossa arvostamme jokaisen työntekijän ainutlaatuista osaamista ja tehtävää. Uskomme Sinuun tarkoittaa, että tuemme toinen toisiamme, kun työ on haastavaa. Uskomme Sinuun muistuttaa luottamuksestamme sinuun, kun teet sinulle annettua tärkeää työtäsi.
Arvomme ja lupauksemme
Arvomme: Usko. Toivo. Rakkaus.
Lupauksemme:
- Olemme mukana arjessa ja juhlassa.
- Rakennamme yhdessä turvallista yhteisöä ja rauhaa.
- Välitämme Jumalan rakkautta sanoin ja teoin.
- Pidämme yllä toivoa. Rakastamme lähimmäistämme ja luontoa.
Ovet auki – Kirkon strategia vuoteen 2026
Rakennamme tulevaisuuden kirkkoa Ovet auki -strategian pohjalta.
Ovet auki konkreettisesti ja vertauskuvallisesti
Kirkon yhteinen strategia määrittää yhteisen suunnan. Ovet auki -strategian keskeiset valinnat kiteytyvät strategian nimessä. Ovet halutaan pitää auki sekä konkreettisesti että vertauskuvallisesti.
Strategia kertoo, mihin suuntaan kirkko avaa ovet:
- Ovet auki ulospäin
- Ovet auki kirkkoon ja kasvuun
- Ovet auki kaikille
- Ovet auki yhteiselle työlle ja kumppanuuksille
- Ovet auki uusille mahdollisuuksille
- Ovet auki tulevaisuuteen
Tarkoitus on etsiytyä edelleen ja entistä vahvemmin ihmisten keskuuteen ja elää heidän rinnallaan. Yksilöllistyminen, eriarvoisuuden kasvaminen ja ihmisten turvattomuus haastavat kirkon käyttämään uusia toimintatapoja.
Kirkossa tullaan panostamaan lasten ja nuorten osallisuuden edistämiseen, millenniaalien kohtaamiseen, perheiden hyvinvointiin ja ylisukupolviseen vuorovaikutukseen.
Kirkkotilojen käyttöä uudistetaan. Verkon välityksellä toteutuvia hengellisyyden ja yhteisöllisyyden muotoja vahvistetaan.
Kirkon ovet eivät voi olla kenellekään kiinni. Strategiassa painotetaan, että kirkon tehtävänä on edistää yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa sekä toimia aktiivisesti vihaa ja syrjintää vastaan.
Yksi keskeinen strateginen valinta liittyy toivoon. Haluamme ylläpitää toivoa ihmisten elämässä ja yhteiskunnassa. Myös kirkkona suuntaamme toiveikkaasti tulevaisuuteen.
Ovet auki – Suomen evankelis-luterilaisen kirkon strategia vuoteen 2026 hyväksyttiin kirkkohallituksen täysistunnon kokouksessa 22.9.2020. Kirkon yhteinen strategia etsii kirkkoon entistä pitkäjänteisempää ja yhtenäisempää toimintatapaa.
Kutsumme Jumalan yhteyteen, rohkaisemme välittämään lähimmäisistä ja luomakunnasta
Kirkon perustehtävä eli missio on edistää Jumalan valtakuntaa ja julistaa Jeesusta Kristusta maailman pelastajana. Tämä on kirkon olemassaolon perimmäinen syy. Kirkon perustehtävä voidaan sanoittaa eri aikoina ja eri paikoissa eri sanoin. Ovet auki -strategia kutsuu ihmisiä Jumalan yhteyteen sekä rohkaisee välittämään lähimmäisistä ja luomakunnasta.
Hallinto ja talous seurakuntayhtymässä
Seurakuntayhtymässä paikallisseurakunnat ja yhteinen talous kulkevat käsi kädessä. Seurakunnilla on laaja toiminnallinen, taloudellinen ja hallinnollinen itsenäisyys, ja ne vastaavat omalla alueellaan seurakuntatyön perustehtävistä.
Seurakuntayhtymässä taloutta ja omaisuutta hoidetaan keskitetysti, jotta seurakuntien toimintaedellytykset voidaan turvata tasapuolisesti koko alueella. Yhteinen talous mahdollistaa suuret investoinnit sekä seurakuntien tukemisen silloin, kun toimintaympäristö muuttuu.
Hallinnollisesti seurakuntayhtymän ylin päättävä elin on yhteinen kirkkovaltuusto, joka valitaan joka neljäs vuosi seurakuntavaaleilla. Seurakuntaneuvostot ovat paikallisseurakuntien ylimpiä päättäviä hallintoelimiä.
Talousarvio ohjaa toimintaa
Seurakuntayhtymälle ja seurakunnille laaditaan vuosittain talousarvio. Talousarvio ja kolmivuotinen toiminta- ja taloussuunnitelma ohjaavat seurakuntien toimintaa. Talousarvio ja toiminta- ja taloussuunnitelma hyväksytään kirkkovaltuustossa. Seurakuntaneuvostot hyväksyvät seurakuntien vuosittaiset toimintasuunnitelmat
Vuoden 2026 talousarviolukuja
- Verotulojen ja valtionrahoituksen osuus talouden rahoituksesta on 79,3 %.
- Suurin kuluerä toimintakuluissa on henkilöstökulut, joiden osuus on 55,5 %.
- Vero- ja rahoitustuotoilla katettava toimintakate (toimintakulut – toiminnan tuotot) on 21,2 miljoonaa euroa:
- seurakunnallisen toiminnan osuus on 14,1 miljoonaa euroa
- hallinnon ja kiinteistötoimen osuus 6,2 miljoonaa euroa
- hautaus- ja puistotoimen osuus 0,9 miljoonaa euroa.
- Seurakuntayhtymän investointisuunnitelma vuosille 2026-2028 on yhteensä 14 319 800 euroa, josta merkittävimpiä hankkeita ovat
- Vehmersalmen kirkon sisävesikatto 1 800 000 euroa
- Maaningan kirkon monikäyttöisyys 1 250 000 euroa
- Rytkyn leirikeskuksen rakentaminen kaksisarjaiseksi 815 000 euroa.
Investoinneilla huolehditaan siitä, että seurakuntien tilat ja toimintaympäristöt palvelevat seurakuntalaisia myös tulevaisuudessa.
Talousasiakirjat
Vuoden 2025 tilinpäätös ja toimintakertomus
Vuoden 2024 tilinpäätös ja toimintakertomus
Vastaavat tiedot saat tarvittaessa myös seurakuntayhtymän taloustoimistosta.
Hallinnon ohje- ja johtosäännöt
Yhteystiedot
-
hallintojohtaja
Mika PulkkinenHallinto- ja talouspalvelut, Kuopion seurakuntayhtymä
seurakuntayhtymän johto
-
Hallintovirasto
Kuopion seurakuntayhtymä
Avoinna maanantaista perjantaihin klo 9–15.
Kiinteistöhallinto
Seurakuntayhtymän kiinteistöhallinto huolehtii, että seurakuntayhtymän maa- ja vesialueita, rakennuksia, irtaimistoa sekä huoneistoja ja vuokratiloja hoidetaan ja pidetään kunnossa sekä taloudellisesti että tarkoituksenmukaisesti.
Metsästysvuokrasopimukset
Sopimusten uusiminen: Tee vapaamuotoinen hakemus ja lisää sen liitteeksi vanhan sopimuksen kopio ja metsästysalueen kartta. Lähetä hakemus liitteineen sähköpostilla kiinteistösihteerille: katriina.hujanen@evl.fi
Tonttiasiat
Manner- tai kesämökkitonttiasiat: kiinteisto.kuopio@evl.fi
Mainitse sähköpostiviestissä aina tontin nimi, lähiosoite ja kiinteistötunnus sekä vuokralaisen nimi ja mitä asia koskee.
Vuokra-asunnot
Omistajahallinnoinnissa on peruskuntoisia kiinteistö- ja asunto-osakeyhtiöiden osakehuoneistoja. Vaihtuvuus vuokrattavissa asunnoissa on hyvin vähäistä.
Haettavaksi ilmoitettuun asuntoon tulee tehdä hakemus Vuokraovi.com -sivustolla olevan ilmoituksen kautta.
Vain hakemuksen jätteneet ovat mukana asukasvalinnassa. Hakijoiden luottotiedot tarkistetaan. Takuuvuokra 1-2 kuukauden vuokraa vastaava summa sekä kotivakuutus vaaditaan. Sähkösopimus vuokralaisen itse tehtävä. Vesimaksu kulutuksen mukaan, osassa huoneistoja peritään vesiennakko/kk.
Emme pidä yllä hakijarekisteriä – Kun ilmoituksessa oleva asunto on vuokrattu eteenpäin, hakemus poistetaan.
Yhteystiedot
-
kiinteistöpäällikkö
Petri RautioKiinteistöhallinto